採用までの大まかな流れをご紹介します。※試験制度などは、変更になることがありますので、各試験の詳細は、それぞれの試験案内でご確認ください
RECRUITMENT
FLOW
最終合格者は採用予定者数等を考慮して決定されます。
最終合格者は人事委員会が作成する採用候補者名簿に登載されます。採用者は、人事委員会から提示された採用候補者名簿の中から、各任命権者が決定します。採用候補者名簿の有効期間は名簿登載日から翌年度3月31日までです。採用の時期は名簿登載日の翌年度4月1日以降になります。
採用候補者名簿には採用予定者数より多く登載されることがありますので、最終合格しても採用が遅れたり、採用されない場合があります。※試験制度等は、変更になることがありますので、各試験の詳細は、それぞれの試験案内でご確認ください。
採用までの流れ(例)
※1 採用面接の実施の有無等は任命権者によって異なります。